In dieser Podcast-Folge erfährst du:
- Du lernst eine klare Gesprächsstruktur kennen, mit der du Mitarbeitergespräche souveräner und zielgerichteter führen kannst.
- Du verstehst, wie du mit dem KOALA-Modell schwierige Gespräche klar eröffnest, Ursachen analysierst und gemeinsam Lösungen entwickelst.
- Du erfährst, welche typischen Fehler Führungskräfte in Mitarbeitergesprächen machen und wie du mehr Klarheit und Verbindlichkeit schaffst.
Die Veränderungskatalysator-Episode „So strukturierst du gute Mitarbeitergespräche“ kannst du dir einfach kostenlos anhören. Abonniere dazu meinen Podcast am besten auf Spotify oder auf Apple Podcast.
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💡 Werde fit im Mitarbeitergespräch:
Vor wichtigen Mitarbeitergesprächen entsteht Druck: Was sage ich? Wie reagiert mein Gegenüber? Was, wenn es eskaliert?
Viele Führungskräfte kennen genau diese Gedanken und gehen mit einem unguten Gefühl in Gespräche, die eigentlich Klarheit schaffen sollten. Stattdessen bleiben Themen unausgesprochen, werden vorsichtig formuliert oder gar vermieden.
Diese Unsicherheit ist kein Zufall. Mitarbeitergespräche gehören zu den anspruchsvollsten Aufgaben von Führung – und sie lassen sich nicht „einfach nebenbei“ führen.
In „Fit im Mitarbeitergespräch“ lernst du, auch schwierige Situationen souverän zu meistern, Gespräche klar zu strukturieren und Themen sicher anzusprechen, ohne zu verletzen und ohne auszuweichen.
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