Guide zur Ausbildung zum Führungskräfte-Coach

• Abgeschlossene Coaching-Ausbildung: Bis zum Abschluss der Ausbildung zum Führungskräfte-Coach solltest du eine abgeschlossene, zertifizierte Coaching-Ausbildung vorweisen können.
• Aktive Teilnahme an 75 % der Inhalte: Dies muss nicht live erfolgen. Wir setzen allerdings voraus, dass die (aufgezeichneten) Inhalte im eigenen Tempo durchgearbeitet werden.
• Absolvierung von Übungscoachings: Du führst während der Ausbildung mindestens einen Coachingprozess mit einer Führungskraft in der Praxis durch.

• Wichtig: Für die Ausbildung benötigst du nicht unbedingt eigene Führungserfahrung. Wichtig ist jedoch, dass du Coachingkompetenzen mitbringst.

Ja, nach abgeschlossener Ausbildung und nachdem du dein eigenes Leadership-Coaching-Konzept erstellt hast, stellen wir dir ein Zertifikat über die bestandene Ausbildung aus.

Nach Abschluss der Ausbildung bist du in der Lage:

• Führungskräfte ganzheitlich zu coachen (Selbstführung, Mitarbeiter- und Teamführung sowie Organisationsführung),
• Führungskräfte nachhaltig zu begleiten (transfer- und veränderungsstark),
• dein eigenes wissenschaftlich fundiertes Führungskräfte-Coaching-Konzept zu erstellen und anzubieten.

Somit kannst du sowohl als selbstständiger Führungskräfte-Coach mit deinem eigenen, individuellen Konzept tätig werden wie auch in der Organisation Führungskräfte zielführend und fundiert begleiten.

Mit einem Führungskräfte-Coaching-Konzept durchdenkst und planst du, wie du deine Coachees zielführend, nachhaltig und fundiert von A nach B bringst, also bei einem erfolgreichen Veränderungsprozess begleitest. Dabei definierst du, welche Zielgruppe du begleitest, welcher Transformationsprozess stattfinden soll sowie wie du methodisch arbeitest. 

Dein Führungskräfte-Coaching-Konzept ist die Basis einer nachhaltigen, längerfristigen Führungskräfte-Coaching-Begleitung.

Wir legen Wert auf eine engmaschige, intensive Begleitung. Dafür setzen wir auf kleine Ausbildungsgruppen, persönliche Ansprechbarkeit, unlimited E-Mail-Zugang für Rückfragen etc. von Montag bis Freitag sowie 1:1-Elemente im Laufe der Ausbildung. 

Ja, dafür haben wir spezielle Live-Sessions konzipiert, denn wir glauben fest daran, dass sich die Teilnehmenden in der Ausbildungsgruppe auch gegenseitig unterstützen und supporten können. Monatlich finden Übungssessions, Hot-Seat-Calls und Live-Workshops statt, die all dies ermöglichen. Zudem setzen wir durch die Aussprache der Empfehlung, mindestens eine Führungskraft im Laufe der Ausbildung zu coachen, auf begleitenden Praxistransfer.

• Flexibel: Du kannst dann lernen, wann es dir am besten in dein Leben passt.
• Ortsunabhängig: Du musst nicht weit reisen, sondern kannst bequem von zu Hause oder unterwegs teilnehmen. Das spart Reise- und Übernachtungskosten.
• Intensiv: Durch deinen eigenen Lernrhythmus kannst du die Inhalte viel besser aufnehmen und vor allem sofort praktisch anwenden.
• Interaktiv: Du hast die Möglichkeit, kontinuierlich im Austausch zu sein und jederzeit deine Fragen zu stellen. Dies ist essentiell für deinen Lernerfolg!
• Abwechslungsreich: Der Mix aus Theorie, Praxis und Reflexion hilft dir, das Wissen auch langfristig zu behalten, und ein moderner Mix aus unterschiedlichen didaktischen Komponenten ist perfekt auf dein eigenes Lernbedürfnis zugeschnitten.

Wir treffen uns ca. 3x pro Monat live. Die monatlichen Live-Sessions sind folgendermaßen aufgeteilt: Live-Methoden-Session, Hot-Seat-Call und Live-Workshop. Zudem erhältst du monatlich (also pro Modul) Zugriff auf ein Science-Training und zwei Methoden-Trainings im Video-Format. Mehr Infos dazu findest du auch im Ausbildungskonzept. Zudem coachst du begleitend zur Ausbildung mindestens eine Führungskraft für den Praxistransfer. Diese Einheiten vereinbarst du individuell, passend zu deinem Terminkalender. 

Die Ausbildung dauert insgesamt 7 Monate mit einer Sommerpause im August.

Wir sehen uns ca. 3x pro Monat live in der Gruppe für ca. 90-120-minütige Sessions. Diese werden zum Großteil freitagnachmittags stattfinden, so dass auch eine berufsbegleitende Teilnahme möglich ist. Zudem werden die Live-Sessions über Zoom aufgezeichnet, so dass du diese nachsehen kannst.

Die 1:1-Mentoringeinheit vereinbaren wir individuell. Dafür kannst du dich nach deinen Bedürfnissen in meinen Kalender einbuchen.

Die Video-Trainings sind für dich zeit- und ortsunabhängig verfügbar. So kannst du diese nach deinen Bedürfnissen einplanen.

Auch die Führungscoachings, die du während der Ausbildung durchführst, kannst du mit deinem*r Coachee ganz individuell passend vereinbaren.

Im August werden wir eine kleine Sommerpause einlegen, was dir die Möglichkeit bietet, Inhalte noch einmal zu vertiefen und/oder Praxiseinheiten durchzuführen.

Es sollten mindestens 75 % der Live-Sessions auch live besucht werden, um den Ausbildungserfolg zu gewährleisten und ein qualitativ hochwertiges Konzept zum Abschluss erstellen zu können. Wenn du einmal nicht dabei sein kannst, kannst du die aufgezeichneten Sessions im Anschluss auf der Lernplattform nachschauen.

Ja, denn die Live-Sessions der Ausbildung finden am Freitagnachmittag statt. So kannst du sie gut mit deiner Berufstätigkeit kombinieren. Zudem ermöglichen wir durch die Online-Elemente und die Aufzeichnung der Live-Sessions zusätzliche zeitliche Flexibilität. 

Dann finden wir eine Lösung, denn natürlich kann es immer sein, dass schwerwiegende Gründe, wie zum Beispiel eine Krankheit, dazwischenkommen. Melde dich in diesem Fall bei uns. Wir finden sicher eine Lösung.

Eine Frage, die mir bei so einer Entscheidung übrigens auch immer geholfen hat: Spüre und denke ich, dass mich das Programm näher an mein Ziel bringen wird?  

Falls du selbstständig bist oder es vorhast zu werden, ist es auch wichtig zu wissen, dass im Führungscoaching höhere Stundensätze üblich sind als beispielsweise im Coaching von Privatpersonen. Somit schaffst du dir die Möglichkeit, in einen neuen Businessbereich einzusteigen.